第五十五章 波折(2 / 3)

面你比较专业,可以给个参考数值。对比可以让我们更直观的感受,更容易做出选择。”

沈深拿起马克笔,在白板上开始写,主要从专业角度,给出两种方案需要花费的成本、人工及预计上线时间,然后大家一起看优缺点,还把缺点涉及的弥补办法一起写了下来。

满满一白板,然后,会议室安静了一会儿。

“还是现在的办法好些。”转变了看法。

“原来花费差这么多?我们到底是行外人。”也开始表示理解。

沈深很高兴,趁热打铁,把目前的办法确定下来,上线时间也确定了,招聘者与候选人沟通时需要提醒什么也说明清楚。整体而言,这次会议顺利结束。

结束后,大家陆续出了会议室,在收拾东西,慢了一步,沈深一边关投影仪,一边跟他说话“谢谢你哈,还好你专业,不然我就惨了。”

“你也很厉害,没有退让,要知道,万一要改动的话,花的时间可不是一点半点说良心话,拖久了我未必能全力放在这项目上,因为后面我们有个大项目,关于物流控制的,会忙死。”说道。

沈深连连点头“回头有空我请你吃饭吧。”

“不用了。”

“要的啦,再忙都要吃饭么。”

腼腆的一笑“我有空得陪陪我女朋友,平时老加班,她都有意见了。”

沈深表示理解,寻思着回头送份礼物给他女朋友。

系统大方案确定,只要一上线,就可以让候选人自己去登录填写资料。当然提醒沈深,可能会有些新问题甚至抱怨,不过应该主要还是网速影响,关系不大。

“习惯习惯就好。”小心说,“我告诉你,所有系统上线后,刚开始都有无穷抱怨,可是时间一久,大家用习惯就好了。”

“也是,人么,大部分总是害怕改变,不喜欢新事物的,等没办法只得接受,也就接受了。”沈深理解,也做好心理准备。

还有一项工作,就是把以前的数据导入系统,这个需要把原来的表格做些整理,好让直接导入。

有个问题,在表格按照导入要求变化格式的时候,还有新数据需要不断输入。沈深跟商量了一下,怎么办比较好,让两边不耽搁?

就大胆的给出建议“反正招聘模块已经差不多好了,新的数据直接输入系统,这样只要把老数据弄进去就可以了。至于测试,以前的数据就不管了,反正有记录,需要的话可以回老表格去查。”

沈深就挑大拇指“师父,你就是厉害,我原本还想着两条线并存一段时间呢,那样工作量会比较大。还是你的建议好。”

开玩笑“所以我是你师父么。”

沈深很高兴,后来找到个机会,她偷偷问,她是怎么做工作的,现在对她很支持。

笑了“小姑娘,你可真是好奇,不过这种学习精神我很喜欢。简单的说,我告诉他两点。第一点是从他自己的职业发展出发,要是想继续晋升的话,跟同事的关系,特别是自己的徒弟,还是很重要的,带出个出色的弟子,也是一种能力的展现,以后作为领导,培养人是很重要的工作,不,是最重要的工作;第二我是从事情本身出发,你做的事情真没有错,的确是站在他的角度出发的,不想他为难,只不过你经验有限,所以做出的判断不对,采取的方法有问题,但是你是新人,这些是要去慢慢教的,而不是放任不理。”

当然,她还对讲了第三点沈深是个好员工,这样的人,应该放在自己的阵营,而不是把她推到那边去。她明确表示,自己的的任期还有一年不到,结束后她会再续两年,坦诚,希望可以接她的班。

“做领导的,虽然有权力,但不能说不喜欢谁就换掉谁,特别是那些素质还不错的员工。要知道,你第一次换人,别人会觉得是这个下属的问题,可是你第